Nota di commento alla recente sentenza della Corte di Cassazione, Sezione lavoro, n. 12365 del 9 maggio 2019, che ha precisato i limiti di applicazione della tutela reintegratoria nelle varie ipotesi in cui la sanzione espulsiva adottata dal lavoratore sia sproporzionata rispetto alla sanzione prevista dal contratto collettivo o dal codice disciplinare.
The paper addresses the recent decision of the Italian Supreme Court on the statutory limits implied by Art. 18 of “Statuto dei Lavoratori” in a the case of employee’s dismissal considered disproportionate given the infringement found.
Pubblicato mercoledì 24 luglio 2019
-
-
Temi Di Attualità Giuridica
-
Giurisprudenza